2021年 05月 24日
思い切って権限委譲すれば社員は育ちます!
人間は「自分でなければできない」と錯覚していることが多すぎる。
~P・F・ドラッカー氏の言葉~
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【本文】
■思い切って権限委譲すれば社員は育ちます!■
これもムリ、あれもムリと言って社員に権限委譲をしない経営トップは多い。
その結果つまらない仕事まで抱え込み、口癖は「ああ、忙しい」の繰り返しだ。
何でもかんでも権限委譲すればいいものではなく、相手の力量に応じた権限を委譲し、あとは思い切ってやらせてみることだ。
8割方やり遂げてくれたら合格点だ。
不足の2割は補う覚悟がいる。
ところが結構9割以上やり遂げてくれる場合が多いものだ。
レベルアツプしたらもっと責任の重い権限を委譲すればいい。
このような会社の社員はみんな輝いていて、責任があるからモチベーションもアップする。
その結果、経営トップは大事な仕事に専念できると言うわけだ。
思い切って権限委譲すれば社員は間違いなく育つ。
=コンピテンシー宣教師=
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配信元は彩愛コンサルピア
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