「表彰状」の乱発に挑戦しているニトリ！

表彰状を乱発することをお勧めする。

みんなの前で褒め称えて表彰すれば、モチベーションが上がり、みんな頑張ってくれるからこんなありがたいことはない。

誰だって認められればその気になるんです。

～挑戦意欲＜その２３＞～

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【本文】

■「表彰状」の乱発に挑戦しているニトリ！■

非行に走りがちな子は、親にも先生にも一度も褒められた経験のない子が多いそうだ。

なぜ褒めてやらないのか。

悪さばかりするから褒める要素は一つもないとおっしゃる先生もいるだろう。

でも、褒める要素は探せばきっとあるはずだ。

会社でも同じことが言える。

どんな社員でも褒める要素を見つけて褒めてやることだ。

そして「表彰状」を乱発したっていい。

現にニトリでは「表彰状」を乱発しているそうだが、社員のモチベーションがまるで違ってくるはずだ。

褒めたり「表彰状」の乱発で社員のモチベーションが上がるなら安いものだ。

やる気集団が形成されて社員はみんな自主的に動き出す。

＝コンピテンシー宣教師＝

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